A nova NR-01 exige que toda empresa avalie e gerencie os riscos psicossociais do trabalho. Transformo essa obrigação legal em um diferencial — com técnica, leveza e cuidado.
A Norma Regulamentadora nº 01 passou a incluir os fatores de risco psicossocial na gestão de saúde e segurança do trabalho. O bem-estar emocional dos colaboradores agora faz parte das obrigações legais de qualquer organização.
São aspectos da organização e das relações de trabalho capazes de causar adoecimento mental e físico. Entre os mais comuns:
Empresas não adoecem. Pessoas adoecem — e são elas que sustentam todo resultado.
Cumprir a NR-01 não é só evitar multas. É construir um ambiente onde as pessoas — e o negócio — prosperam.
Quando a empresa avalia, registra e age sobre os riscos psicossociais, ela constrói a prova documental de que cumpriu o seu dever de cuidado — reduzindo drasticamente a exposição a processos por adoecimento, assédio ou burnout.
Um acompanhamento completo para que a sua empresa cumpra a NR-01 com segurança técnica — e construa, de verdade, um ambiente mais saudável.
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Conhecer o curso →Há 8 anos no mercado corporativo, desenvolvo líderes e crio ações que engajam times e conectam pessoas às metas da organização. Especialista na implantação da NR-01, uno o cuidado humano à visão estratégica do negócio.
Sou proprietária do Instituto Anne Cordi (IAC), que oferece terapia online, cursos para psicólogas e implementação da NR-01 nas empresas.
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